Trinta servidores públicos do estado da Bahia concluíram, nesta sexta-feira (12), na Fundação Luís Eduardo Magalhães (Flem), o curso de Formação de Formadores do Programa de Fortalecimento Institucional para Igualdade de Gênero e Raça, Erradicação da Pobreza e Geração de Emprego (GRPE).
Iniciado na terça-feira (9), o curso foi desenvolvido pela Organização Internacional do Trabalho (OIT) e realizado em parceria com as Secretarias de Trabalho, Emprego, Renda e Esporte (Setre), de Administração (Saeb) e de Promoção da Igualdade (Sepromi). O GRPE é parte das ações da Agenda Bahia do Trabalho Decente.
De acordo com a facilitadora do curso, a oficial de Projetos da OIT, Márcia Vasconcelos, o objetivo da formação é sensibilizar os gestores públicos e assegurar que as políticas públicas promovam a igualdade de raça e gênero, a geração de empregos e ainda combatam a pobreza. “Os servidores que estão concluindo o curso serão multiplicadores dessa iniciativa”, afirmou.
Identificar o gênero e raça dos cidadãos beneficiados pelas ações do governo é uma das primeiras medidas que podem ser implementadas para subsidiar as políticas públicas do estado, como explica a concluinte do curso e servidora da Sedes, Eliane Sampaio.
Para o servidor da Setre, Rodney Moreira, colocar em pauta a discussão de igualdade de gênero e raça no âmbito do serviço público é o primeiro passo. “O importante é que o recorte de gênero e raça esteja efetivamente incluído em todas as ações promovidas pelo estado”, defendeu Rodney.