Dentro das ações de Gestão de Pessoas da PGE-BA, está o Programa de Desenvolvimento de Lideranças (PDL) da Procuradoria Geral do Estado da Bahia, lançado na manhã desta sexta-feira (10), no Auditório Paulo Spínola, com transmissão ao vivo para a Procuradoria do Interior - PROIN.
Com foco em liderança, crescimento e visão estratégica, o PDL tem como objetivo capacitar e aprimorar as competências de liderança dos gestores e servidores estratégicos da instituição, estimulando a inovação, a eficiência administrativa e a gestão participativa.
Na abertura da apresentação do Programa, a Procuradora Geral do Estado Bárbara Camardelli, destacou a importância da iniciativa como instrumento de fortalecimento da gestão na PGE-BA.
“Mesmo não sendo a atividade finalística da Procuradoria, é fundamental reconhecer que a boa gestão é o que sustenta todas as entregas da instituição. Nós, profissionais do Direito, não fomos formados para ser gestores. Fomos preparados para atuar tecnicamente, como operadores do Direito. Por isso, muitas vezes não tínhamos uma visão estruturada de planejamento, de uso estratégico dos recursos, de definição de metas e mensuração de resultados. Esse programa vem exatamente para suprir essa lacuna”, afirmou.
Camardelli explicou que o objetivo deste programa é justamente formar para a gestão, reforçando que “a formação em gestão é essencial para transformar lideranças em líderes, com técnicas que permitam saber o que estão fazendo e como podem desenvolver de maneira eficiente. A ideia é baseada numa visão de futuro da PGE, independente de quem esteja à frente, por meio da implementação de uma cultura organizacional de pessoas qualificadas para esse papel.”
O Procurador Geral Adjunto para Assuntos Administrativos, Ricardo Villaça, afirmou que a capacitação de líderes e formação de novos talentos da PGE é algo essencial.
“Realmente, nós não fomos preparados na faculdade, aprendemos na prática do dia a dia, daí, a importância de formações como essa, para nos paramentar com recursos técnicos, porque precisamos de líderes que saibam e consigam se adaptar a esse cenário atual, tão mutável e tão flexível, que vem mudando tão rápido. Que saibamos conduzir da melhor maneira possível. Precisamos de lideranças que compreendam as mudanças profundas no próprio trabalho, sem perder a perspectiva das pessoas em todo esse processo.”, concluiu.
A Procuradora Chefe do CEA, Ivana Pirajá, apresentou toda estrutura do Programa e lembrou que a abordagem visa trabalhar o ser integral, por meio de um curso com uma série de ações e etapas com o selo PDL.
“Resultado de uma construção coletiva, o programa considera aspectos técnicos e subjetivos: abarcando as capacidades técnicas e as potencialidades subjetivas. Tudo o que está colocado aqui foi pensado, fundamentado e estruturado para poder proporcionar a melhor experiência possível.”
A iniciativa, que será coordenada pelo IBMEC, busca firmar e fortalecer a cultura de liderança na PGE-BA, preparando os servidores para atuar em funções estratégicas com foco em resultados e em alinhamento às melhores práticas de gestão pública.