12/04/2016
Traçar estratégias de aquecimento do mercado de trabalho baiano, e construir um mapa de captação de vagas para ser aplicado em 2016 em todo o Estado, visando ampliar o atendimento nas unidades do SineBahia.
Com este propósito, a Secretaria do Trabalho, Emprego, Renda e Esporte (Setre) iniciou, na manhã desta terça-feira 12, os trabalhos da edição 2016 do Encontro de Coordenadores Regionais do SineBahia. O evento, que acontece até esta quarta-feira (13) no Hotel Bahiamar, reúne representantes das principais regiões do estado que atuam com Intermediação para o trabalho.
Os cerca de 50 participantes estão dialogando sobre diversos aspectos relacionados ao mundo do trabalho. Secretário Álvaro Gomes participou da mesa de abertura e destacou a importância do encontro para o alinhamento das medidas que devem ser adotadas buscando garantir o êxito no trabalho desenvolvido pelo SineBahia.
"Somos referência nacional. Nosso trabalho resultou na captação de mais de 100 mil vagas de empregos, com mais de 200 mil encaminhamentos realizados na Bahia no período de 2015 a março de 2016. Por isso, manter bons indicadores e atendimento de qualidade é nossa missão constante", comenta Álvaro Gomes.
A Coordenadora de Intermediação e Seguro Desemprego da Setre (Coinsd), Vanda Galvino, explicou que o evento tem como objetivo "traçar as estratégias de captação de vagas, identificando os investimentos a nível regional para que possamos garantir o maior número de inserções no mercado de trabalho".
Ela destacou que entre as principais metas está a oferta de 4,5 mil vagas/ano para os programas Primeiro Estágio, Primeiro Empego, uma iniciativa conduzida de forma transversal entre a Setre e as secretarias estaduais de Administração e da Educação.
Titular da Setre observou que promover a inclusão de jovens egressos das escolas da rede pública de ensino no mercado de trabalho, notadamente oriundos da educação profissional, é o objetivo precípuo dos programas Primeiro Estágio, Primeiro Emprego. A Bahia dispõe hoje de 119 unidades do SineBahia, presentes em 107 municípios baianos.
Vanda Galvino salientou ainda a atenção do SineBahia em descobrir novos empreendimentos e empresas que possam reverter em oportunidades de emprego. Ela dá como exemplo o setor de energia eólica, que tem atraído novos investimentos. Participam do evento representantes das regiões de Vitória da Conquista, Feira de Santana, Itabuna, dentre outras.
Cristiana Nery
Jornalista DRT 4074
Ascom SineBahia / Setre
Com este propósito, a Secretaria do Trabalho, Emprego, Renda e Esporte (Setre) iniciou, na manhã desta terça-feira 12, os trabalhos da edição 2016 do Encontro de Coordenadores Regionais do SineBahia. O evento, que acontece até esta quarta-feira (13) no Hotel Bahiamar, reúne representantes das principais regiões do estado que atuam com Intermediação para o trabalho.
Os cerca de 50 participantes estão dialogando sobre diversos aspectos relacionados ao mundo do trabalho. Secretário Álvaro Gomes participou da mesa de abertura e destacou a importância do encontro para o alinhamento das medidas que devem ser adotadas buscando garantir o êxito no trabalho desenvolvido pelo SineBahia.
"Somos referência nacional. Nosso trabalho resultou na captação de mais de 100 mil vagas de empregos, com mais de 200 mil encaminhamentos realizados na Bahia no período de 2015 a março de 2016. Por isso, manter bons indicadores e atendimento de qualidade é nossa missão constante", comenta Álvaro Gomes.
A Coordenadora de Intermediação e Seguro Desemprego da Setre (Coinsd), Vanda Galvino, explicou que o evento tem como objetivo "traçar as estratégias de captação de vagas, identificando os investimentos a nível regional para que possamos garantir o maior número de inserções no mercado de trabalho".
Ela destacou que entre as principais metas está a oferta de 4,5 mil vagas/ano para os programas Primeiro Estágio, Primeiro Empego, uma iniciativa conduzida de forma transversal entre a Setre e as secretarias estaduais de Administração e da Educação.
Titular da Setre observou que promover a inclusão de jovens egressos das escolas da rede pública de ensino no mercado de trabalho, notadamente oriundos da educação profissional, é o objetivo precípuo dos programas Primeiro Estágio, Primeiro Emprego. A Bahia dispõe hoje de 119 unidades do SineBahia, presentes em 107 municípios baianos.
Vanda Galvino salientou ainda a atenção do SineBahia em descobrir novos empreendimentos e empresas que possam reverter em oportunidades de emprego. Ela dá como exemplo o setor de energia eólica, que tem atraído novos investimentos. Participam do evento representantes das regiões de Vitória da Conquista, Feira de Santana, Itabuna, dentre outras.
Cristiana Nery
Jornalista DRT 4074
Ascom SineBahia / Setre