15/01/2014
O Serviço de Atendimento ao Cidadão (SAC) irá certificar uma nova turma de aprendizes formados pelo programa estadual de aprendizagem, o Mais Futuro. O grupo, composto por 27 jovens oriundos de escolas públicas, se forma nesta sexta-feira (17), às, 9h, em cerimônia na Fundação Luís Eduardo Magalhães (Flem). A expectativa é que os formandos possam aproveitar a experiência adquirida no SAC Lauro de Freitas para conquistar outras oportunidades no mercado de trabalho. Esta é a sexta turma de aprendizes capacitados em unidades do SAC e a primeira a ser certificada em 2014.
Ainda para este ano, serão capacitados também no SAC Lauro de Freitas uma segunda turma de aprendizes do Mais Futuro. O grupo, composto 32 jovens, irá aplicar os conhecimentos adquiridos em treinamento teórico de mais de 400 horas, dividido em módulos que incluem disciplinas como qualidade no atendimento, administração pública, informática, noções de empreendedorismo, entre outras.
Como parte do projeto de interiorização do programa, o SAC pretende contratar 27 jovens para atuarem nas unidades do município de Feira de Santana. Será a primeira turma de estudantes oriundos do banco de aprendizes do interior, composto através de seleção pública realizada no ano passado.
O Programa Mais Futuro é uma iniciativa conjunta da Secretaria da Administração (Saeb) e Voluntárias Sociais da Bahia, já tendo formado 21 turmas desde sua criação, em 2008. Ao todo, cerca de 1,7 mil aprendizes já foram contratados pelo Estado, incluindo os decorrentes da parceria com o Tribunal de Justiça da Bahia, cerca de 200 jovens. As contratações são efetuadas por entidades sem fins lucrativos, parceira das Voluntárias Sociais, e a experiência prática ocorre nas diversas unidades do serviço público, localizadas em Salvador e Região Metropolitana.
Hoje o Mais Futuro conta com um banco de dados onde estão armazenadas informações de 10 mil jovens habilitados através de seleção pública. O objetivo é inserir estes jovens de 14 a 22 anos incompletos, oriundos de escola pública e em condição de vulnerabilidade social, no mercado de trabalho, por meio de formação técnico-profissional, garantindo a oportunidade do primeiro emprego.
Após dois anos de experiência, o currículo dos jovens é inserido no banco de dados do Sistema de Intermediação para o Trabalho – Sinebahia. As diretrizes do Programa são estabelecidas pelo Decreto Estadual nº 11.139/2008, que regulamenta a contratação de jovens conforme as determinações da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
Fonte: Ascom - SaebApós dois anos de experiência, o currículo dos jovens é inserido no banco de dados do Sistema de Intermediação para o Trabalho – Sinebahia. As diretrizes do Programa são estabelecidas pelo Decreto Estadual nº 11.139/2008, que regulamenta a contratação de jovens conforme as determinações da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).