Nesta quarta-feira (14), foi realizada a abertura da 30ª Reunião do Fórum Estadual de Gestores e Gestoras Municipais de Promoção da Igualdade Racial, maior encontro do Fórum já realizado, com a presença de 25 dos 27 territórios de identidade da Bahia. Com o tema “Da Conferência à Implementação: fortalecendo a gestão municipal da política de promoção da igualdade racial”, o encontro é promovido pela Secretaria de Promoção da Igualdade Racial e dos Povos e Comunidades Tradicionais (Sepromi) e tem como objetivo a formulação de estratégias para a implementação de políticas públicas de enfrentamento ao racismo em todo o Estado da Bahia.
Para marcar a abertura do evento, a Orquestra de Berimbaus de Mulheres se apresentou antes da mesa institucional, composta pela secretária da Sepromi, Ângela Guimarães; pelo secretário de Gestão do Sistema Nacional de Promoção da Igualdade Racial (SINAPIR), do Ministério da Igualdade Racial, Clédisson Geraldo dos Santos Júnior; pela deputada estadual Olívia Santana; e pela pesquisadora da Universidade Federal do Sul da Bahia (UFSB) e integrante do Observatório ODS 18, Maria do Carmo Rebouças.
Após a abertura, Maria do Carmo Rebouças ministrou a palestra magna “Da Conferência à Implementação: desafios para a política de igualdade racial nos municípios”. Em sua exposição, a pesquisadora apresentou reflexões sobre os desafios de transformar as deliberações das conferências em ações concretas e destacou o Observatório de Desenvolvimento Sustentável 18 (ODS 18), voltado à promoção da igualdade étnico-racial.
Segundo a secretária Ângela Guimarães, o encontro é resultado de um processo construído coletivamente ao longo de 2025, com ampla participação da população baiana nas conferências municipais, territoriais e estadual de promoção da igualdade racial.
“Esse movimento fortaleceu o compromisso dos municípios com a agenda antirracista e ampliou a adesão de gestoras e gestores ao Fórum”, afirmou a titular da Secretaria.
Espaço de articulação institucional e escuta qualificada das demandas territoriais, o encontro reuniu representantes do Governo Estadual e do Federal, da Rede de Combate ao Racismo da Bahia, dos conselhos vinculados ao Sistema Estadual de Promoção da Igualdade Racial (SISEPIR), além dos gestores e gestoras municipais de promoção da igualdade racial.
Para o secretário Clédisson Júnior, esta é uma iniciativa fundamental para garantir que as políticas públicas de promoção da igualdade racial estejam presentes em todos os territórios.
“A presença de mais de 100 gestores e gestoras de municípios baianos neste encontro comprova que a política tem uma adesão significativa da sociedade civil organizada e do poder público, assim como a importância de replicarmos, em todo o país, ações como esta”, afirmou.
No período da tarde, os gestores e gestoras participaram dos painéis técnicos “Adesão e fortalecimento da gestão municipal” e “Boas práticas municipais”. As atividades abordaram estratégias para ampliar a adesão dos municípios ao Sistema Nacional de Promoção da Igualdade Racial (SINAPIR) e apresentaram experiências exitosas voltadas ao fortalecimento de políticas públicas raciais em diferentes territórios da Bahia.
“Aqui renovamos a nossa energia coletiva, porque a política de igualdade racial requer muito empenho e dedicação diários. Até amanhã, faremos muitas trocas e aprendizados para seguir implementando políticas públicas que enfrentem o racismo em todos os cantos da Bahia”, afirmou Juciara Barbosa, secretária de Promoção da Igualdade Racial do município de Camamu.
Outro destaque da programação foi a mesa sobre certificação de comunidades quilombolas e acesso a políticas públicas. O momento foi dedicado ao esclarecimento de dúvidas sobre os procedimentos de certificação e sobre as possibilidades de acesso das comunidades às políticas governamentais.
Participaram da atividade Alan Matos, coordenador de Projetos e Certificação Quilombola do Departamento de Proteção ao Patrimônio Afro-Brasileiro (DPA), da Fundação Cultural Palmares; Andréia Macedo, coordenadora do Núcleo de Povos e Comunidades Tradicionais (NPCT) da Secretaria de Desenvolvimento Rural do Estado da Bahia (SDR); com mediação de Valdicley Vilas Boas, assessor técnico da Coordenação de Comunidades Quilombolas da Sepromi.
De acordo com Joangela Santana, secretária de Políticas para as Mulheres do município de Ituberá, pasta à qual está vinculada a política de igualdade racial, esse é um espaço de construção e muito diálogo.
“Esta é uma oportunidade única de debater as políticas raciais que vão impactar diretamente a vida dos nossos munícipes e, principalmente, de combater o racismo por meio de estratégias coletivas”, salientou.
O primeiro dia foi encerrado com uma atividade cultural na Casa da Igualdade Racial, no Pelourinho, novo equipamento do Governo do Estado voltado à valorização da cultura afro-brasileira e ao fortalecimento das políticas de igualdade racial. O espaço também recebeu a feira Afrocolab, com empreendedores negros e negras comercializando acessórios e peças de vestuário autorais, além da participação de representantes de comunidades quilombolas de diversas regiões da Bahia, que trouxeram alimentos, artesanatos e acessórios ancestrais, evidenciando a riqueza cultural e os saberes tradicionais desses territórios.
“Ao reunirmos representantes de todas as regiões da Bahia, reafirmamos que o enfrentamento ao racismo exige articulação permanente entre Estado, municípios e sociedade civil, para que as políticas públicas alcancem de forma concreta a vida do nosso povo”, completou a secretária Ângela Guimarães.
A programação continua nesta quinta-feira (15), com debates sobre saúde da população negra e enfrentamento ao racismo no SUS, instrumentos de institucionalização da política municipal de igualdade racial, apresentação de programas estratégicos do Governo do Estado e rodas de escuta territorial.